共找到94条职位。
-
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
1、听从人事行政部门的安排,负责工厂食堂的伙食 2、负责对各种食品的烹调工作,保证食品质量; 3、负责检查厨房内的清洁卫生与安全; 4、负责厨房工作人员调配与考核的工作; 5、请领厨房内所需的食品原料及一切使用工具与消耗品 -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
无论您从事餐饮服务业,美容师,文员,人事,行政,主播,运营,营业员,销售,业务等行业的女性朋友都欢迎您 来偿试挑战 我们在秀峰区,象山区,七星区,,临桂区,叠彩区八里街均有分店,可就近安排工作。 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
1.制度、文档管理事务 2.会议、培训、团建事务 3.宣传、外联、接待事务 4.人事事务 5.团队协调和进度监督事务 6.完成总经理交办的其他工作。 -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
无论您从事餐饮服务业,美容师,文员,人事,行政,主播,运营,营业员,销售,业务等行业的女性朋友都欢迎您 来偿试挑战 我们在秀峰区,象山区,七星区,,临桂区,叠彩区八里街均有分店,可就近安排工作。 -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
无论您从事餐饮服务业,美容师,文员,人事,行政,主播,运营,营业员,销售,业务等行业的女性朋友都欢迎您 来偿试挑战 我们在秀峰区,象山区,七星区,,临桂区,叠彩区八里街均有分店,可就近安排工作。 -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
无论您从事餐饮服务业,美容师,文员,人事,行政,主播,运营,营业员,销售,业务等行业的女性朋友都欢迎您 来偿试挑战 我们在秀峰区,象山区,七星区,,临桂区,叠彩区八里街均有分店,可就近安排工作。 -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
1、负责人事相关的六大模块业务。 2、日常办公用品采购,行政费用台账登记、统计。 3、活动协助,主要负责组织公司的集体活动、协助房车节的车展活动及销售周末活动、年会活动的相关准备。 -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 包餐
1、负责核对酒店每日营收数据; 2、核对客房每日做房数量; 3、按照公司制度审核费用报销单据; 4、各类月结费用核对,对接相关发票及付款流程事项; 5、核查餐厅食材数量及品质;抽查酒店监控; 6、负责做每月考勤汇总、工资表及提成核算; 7、负责人员招聘、招聘网站维护、人员入转离调等异动手续办理; 8、负责每月社会保险申报;意外险申报并及时更新; 9、负责酒店易耗品及固定资产管理。 -
- 五险
工作职能: 管理人力资源部门:核查考勤工作,社保缴纳管理,员工职业生涯规划,企业文化建设,团队文化定制等 招聘要求: 形象气质佳,大专以上学历、需熟悉人事行政工作流程 性格开朗,沟通能力强、爱与人打交道 …… 良好的组织协调能力,较强的分析、解决问题能力 有良好的人际关系、较强的学习能力 能熟练使用office办公软件和办公自动化设备 优先考虑内容: 行政管理、人力资源相关专业毕业、 曾从事相关人事行政工作 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 接受毕业生
1、在深圳或东莞工作,形象端庄,负责前台的接待工作; 2、办公物品的申购,质量的验收、发放、登记、管理; 3、负责考勤的统计核查; 4、处理主管交代的其他事宜。 -
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 培训提升
- 接受毕业生
1. 文职类岗位,需要懂电脑操作。 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 社保
负责人事,办公室工作 -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
1、依据业务经营目标及经营计划,进行职位分析与岗位描述,明确各岗位权、责、利及任职资格要求 2、根据业务需求,完成各部门人员招聘培训及员工关系相关工作,并对结果负责 3、负责建立健全人事行政管理机制,提供人力资源支持,包括但不限于培训、绩效考核、员工关系等,满足并符合业务发展需求 4、负责员工考勤工资核算协议合同签订及管理等工作 5、推进业务团队发展,协助部门优化内部组织结构,提高团队凝聚力、核心员工的稳定性 6、传承公司文化,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长 -
- 五险
- 公积金
- 工作餐
- 培训提升
3、有人事系统、OA办公系统操作经验优先。 -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
2、负责公司制度、流程的拟定及实施; 3、完善薪酬结构,核算准确及有效沟通; 4、进行企业内部培训体系搭建、落地、优化等工作; 5、企业文化建设与落地实施,组织及策划各类团建活动; 6、其他人事 -
- 五险
- 加班补贴
3、有人事等招聘方面,办公室行政管理方面工作经验 4、要求做事认真负责,能承受一定的工作压力,能独立完成工作,有一定的客服能力 5、有一定采购商务谈判和协调能力,性格温和但不急燥。 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
1:负责邀约面试 2:负责应聘者接待 3:负责多渠道挖掘优秀应聘者 4:负责面试时间安排 -
- 五险
- 提供住房
- 期权
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
3、负责公司人事、招聘等相关工作。 4、负责协助人事经理对定编标准的核定与维护工作 5、合理应对行政人事工作中的突发事件。 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 -
- 五险
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
1、负责人员招聘,基本培训 2、负责来客的服务接待工作并通报相关部门; 3、负责办公用品的采购、领用登记工作; 4、协助招聘、面试、入离职手续办理; 5、收发传真、信件和报刊; 6、协助维护办公环境及秩序; 7、完成领导交办的其它工作。 -
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
岗位职责: 1、根据招聘需求发布招聘信息,并进行各招聘渠道的管理与维护,例如人才市场、猎头渠道等; 2、按岗位要求进行简历筛选、面试邀约及初试,并进行面试反馈跟进; 3、完成月度招聘计划,进行招聘数据统计分析,并根据需求开发新的招聘渠道; 4、每年春季、秋季校园招聘的前期准备、入校宣讲、招聘会等; 5、负责新员工的入职及部门报到工作,员工试用期的沟通、跟踪、反馈及评估、培训工作; 6、完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业优先; 2、1年以上人力资源工作经验者优先,熟悉人力资源各模块专业知识; 3、熟悉国家各项劳动人事法规政策...
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊,入职快