-
- 五险
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
岗位职责： 1、组织、主持每日例会，听取汇报，布置工作，解决工作中遇到的难题。 2、组织、安排和协调客户及公共区域的清扫与服务工作。 3、督导服务员按操作标准实施卫生工作，检查质量，做安好服务员在岗培训和新进服务员岗位操作培训。 4、管理客房物品，定期核算各种物品的消耗量，严格控制日程用品的损耗，减少浪费。做好每月盘点及编制预算并定制用品申购计划，完成盘点明细表和物品申购表。 5、 协助部门经理做好客房部的日常管理工作，定期向客房部经理汇报工作。 6、根据部门工作计划，带领员工积极完成各项接待任务和经营指标。 7、负责客房部的督导、巡查、人员安排和调整工作。 8、负责下属员工规... -
- 工作餐
- 年终奖
- 提成
1.按照酒店业客房服务标准和工作程序，布置标准间。 2.进行客房清洁整理和杀菌消毒，及时补充客用品，如香皂、毛巾、厕纸等。 3.提供对客服务，包括洗衣、日用品租借、会议布置、离店送别等服务。 4.检查退房后的客房设施情况，是否损坏、有故障，查看宾客是否有遗漏物品，填写客房检查工作单。 5.清洁走廊、布草房等公共区域。 6.定期保养、更换清洁用品。 -
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
- 项目提成
岗位职责： 1、负责所分配区域的卫生清洁工作。 2、保证按质按量的完成所分配任务； 任职资格： 1、身体健康，53岁以下，有同行相关经验，能听从分配和安排 福利待遇：底薪+提成（淡季3000-4000左右，旺季4500-5000左右，有伙食补贴，入职买五险 ，月休6-8天。 2、上班时间：早班8:00-16:30，中班：15:00-23:30 -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
上班时间：8：00-16：00 15：30-24：00（一年轮1-2个月） 服从上级的工作安排，做好客服清洁工作 严格按职业标准，热情为客人服务 负责捡拾物品和资料积累工作，主动做好对客服务 学历不限，年龄25-50周岁 身体健康，品貌端正，诚实肯干，能承受工作压力 有相关经验优先录用 职位招聘1-3人 -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
1、按照酒店业客房服务标准和工作程序，布置标准间、贵宾房、长包房、特色客房（如婚房）等 2、进行客房清洁整理和杀菌消毒，及时补充客用品，如香皂、毛巾、厕纸等 3、提供对客服务，包括洗衣、日用品租借、会议布置、离店送别等服务 4、检查退房后的客房设施情况，是否损坏、有故障，查看宾客是否有遗漏物品，填写客房检查工作单 5、清洁走廊、布草房等公共区域 6、定期保养、更换清洁用品 -
- 五险
- 提供住房
- 工作餐
- 节日礼物
1 按规定要求清洁房间卫生和对客服务； 2 及时向客房主管报告需要维修的设备和项目； 3 及时上交客人的遗留物品； 4 按规定程序进行房间清洁； 5 注意观察所负责区域的情况，发现可疑问题，及时上报客房主管； 6 合理使用各类物料用品，准确查点所用品种及数量； -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
男女不限，20-50岁，初中以上学历，吃苦耐劳的精神，责任心强，待遇：3000-4000元，食宿全包。 1、需持有健康证； 2、上班时间：9点到17点 ， 底房14间；需上中班 16点到24点 -
1、掌握所负责楼层的住客状况，并提供对客服务。 2、负责宾客欢迎水果的送达和易耗品补充工作。 3、负责楼层公共区域卫生的清洁工作，例如：走廊、电梯间等公共场所的打扫，以及对卫生间等特定区域的清洁。 4、安排夜班计划卫生，确保整个楼层的环境卫生得到维护。 5、与前厅部核准房态，确认当前的住房情况和预定信息是否准确。 6、检查有关楼层其他钥匙的回收情况，确保所有的钥匙都在正确的时间归还。 7、留意非法留宿或异常举动的住客，并在必要时通知保安部和有关部门。 本岗位需要男性，年龄45岁以下
-
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
1、服从领班的领导，接受领班对工作程序及质量的检查、指导； 2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务； 3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，把工作车及清洁工具归位放好； 4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况； 5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题； 6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。 7、完成领导安排的其他事宜 1、学历不限，年龄18—45周岁，男女不限。 2、身体健康、品貌端正、诚实肯干；能承受工作压力； 3、有相关工作经验者优先录用有。 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1、服从领班的领导，接受领班对工作程序及质量的检查、指导； 2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务； 3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，把工作车及清洁工具归位放好； 4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况； 5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题； 6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。 1、学历不限，年龄18—45周岁，男女不限。 2、身体健康、品貌端正、诚实肯干；能承受工作压力； 3、有相关工作经验者优先录用有。 -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
1、按照酒店业客房服务标准和工作程序，布置标准间、贵宾房、长包房、特色客房（如婚房）等 2、进行客房清洁整理和杀菌消毒，及时补充客用品，如香皂、毛巾、厕纸等 3、提供对客服务，包括洗衣、日用品租借、会议布置、离店送别等服务 4、检查退房后的客房设施情况，是否损坏、有故障，查看宾客是否有遗漏物品，填写客房检查工作单 5、清洁走廊、布草房等公共区域 6、定期保养、更换清洁用品 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
1、负责客房卫生检查； 2、组织所管辖楼层服务员为客人提供符合酒店标准的客房服务； 3、要求有同岗位工作经验。 -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
1、服从领班的领导，接受领班对工作程序及质量的检查、指导； 2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务； 3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，把工作车及清洁工具归位放好； 4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况； 5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题； 6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。 1、学历不限，年龄18—45周岁，男女不限。 2、身体健康、品貌端正、诚实肯干；能承受工作压力； 3、有相关工作经验者优先录用有。 -
- 五险
- 提供住房
- 工作餐
1.按照酒店标准清洁整理客房，及时补充客房用品，控制物料消耗;发现房间设备损坏，地毯、墙纸污迹应做好记录，及时通知客房主管; 2.汇报房间内是否有损坏物品、需要维修的问题、房间遗失物品。 -
- 五险
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
1、按规定要求清洁房间卫生和对客服务。 2、文明礼貌、遵守纪律，有较强的服务意识。 3、当班期间确保个人卫生及仪容仪表符合酒店要求。 4、及时向上级报告客人的遗留物品，客房物品损坏、遗失、需维修等情况。 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
有相关工作经验，能吃苦耐劳，有一定的管理能力，协助部门经理做好日常客房管理工作 -
- 五险
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 包吃
- 包住宿
岗位职责： 1、负责清理楼层房间内的卫生，配送各种客房用品； 2、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况； 3、服从领导安排的其它工作。 任职要求： 男女不限，有相关工作经验者优先录用。 -
- 五险
- 工作餐
- 项目提成
1、按程序清扫客房,确保符合标准； 2、按标准补充各种客用品和巾类； 3、满足客人各种合理的需求,做好客房的查房工作； 4、客人有需维修的应该及时报修,并跟踪维修； 5、完成上级领导安排的其它工作。 6、专职中班、专职大夜班均招聘。 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
客房服务员多名，长期或节假日兼职均可。 有客房做房经验，能吃苦耐劳，有良好的服务意识，服从工作安排。 包吃住，购买五险，带薪年假，法定节假日三倍工资或补休，福利待遇优 -
负责酒店客房清洁，以及经理下达其它任务
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊，入职快
