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工作职责： 1、 负责酒店前厅部的接待管理工作，熟知前厅服务设施的功能，处于完好状态； 2、 进行有关的市场计划分析制定部门工作计划，完成工作报告； 3、 使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入
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- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
条件优秀可以适当放宽）； 男：年龄25--37岁（条件优秀可以适当放宽）； 有一定的工程项目经验； 需要为人细心，应变能力强，有控场能力， 要求有一定酒量，服务意识强； 身高：158以上 懂待人接物礼仪 -
1负责酒店客人入住，离店手续办理。 2负责来访电话咨询解答及办理预定。 3负责简单处理客人诉求等。 相关要求： 热爱酒店服务行业，形象良好，电脑简单操作，具有服务意识，能适应上一个月2-3天夜班，有夜班补贴，购买社保，免费提供吃住。
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- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 工作餐
1、预先对接宾客日程安排，充分考虑宾客需求，确定接待规格 2、修整仪表，保持良好仪态，热情主动迎接、送别宾客，使用规范手势为宾客引导方向 3、接受宾客问询，解答宾客的问题 4、定期参加培训，学习迎宾礼仪 …… 、商务礼仪、社交礼仪等礼仪规范 5、身高女生165cm以上，男士173cm以上 -
1、负责办理入住及退房。 2、负责线上OTA的维护。 3、负责入住客人的客诉及宾客已经收集。 4、晋升平台大，福利待遇丰厚。 职位招聘1-3人
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- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
1、做好门店迎、送接待工作 2、修整仪表，保持良好仪态，热情主动地迎接、送别宾客，使用规范手势为宾客引导方向 3、定期参加培训，学习迎宾礼仪、商务礼仪、社交礼仪等礼仪规范
约 6 个岗位
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