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- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
1、服从领班的领导,接受领班对工作程序及质量的检查、指导; 2、严格按职业标准,热情地为客人提供服务; 3、负责整理、清洁客房,配送各种客房用品。 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
工资待遇: 1.3500-4500元/月 2.月休四天 岗位职责: 1.负责餐厅的传菜工作,确保菜品及时、准确的传送; 2.配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 3 -
前台,有良好的沟通能力,热情好客,工作积极,月休两天。
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前台销售出餐,要求善于交际,热心与顾客交朋友的心态,月休两天3500保底,加提成,加加班费,加推荐奖,综合收入4000-4500 职位招聘2人
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- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
1、负责餐厅的各项准备和接待服务工作,并按标准规范操作; 2、负责VIP客户各项接待服务; 3、身高160CM以上,形象气质佳;工作认真负责、具有较强的服务意识,有酒店管理同岗工作经验优先. -
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
1、负责餐厅的日常管理,确保餐厅的正常运营,并保证服务质量: 2、协助上级主管制定或更新相关管理制度、服务标准和操作规程,并组织实施; 3、负责督导餐厅接待准备和服务工作;餐厅人员日常管理; 4、工作认真负责、具有较强的服务意识及管理能力,有酒店管理同岗工作经验优先。 -
1.检查房间卫生,保证达到出售标准 2.配合客房经理工作 3.收发布草、点数计数 4.带教新员工培训及考核
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- 五险
- 工作餐
- 节日礼物
- 接受毕业生
2.迎接问候宾客,并将其领入座位并协助领班或餐厅经理对客订座,并合理分配。 3.熟知菜单、食品配方及其它方面的知识,以向宾客推荐各种食品及饮料。 …… 7.向宾客提供礼貌周全的服务,对于宾客的要求、不满和需要及时做出回应及时向领班或餐厅经理汇报。 1.18-35岁,女性,不低于160cm,身体健康,相貌端正。 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
1、服从领班的领导,接受领班对工作程序及质量的检查、指导; 2、严格按职业标准,热情地为客人提供服务; 3、负责整理、清洁客房,配送各种客房用品。 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
1.服从值班经理的管理,认可酒店的企业文化; 2. 针对酒店经营目标和部门考核指标,掌握相关信息; 3. 熟练掌握前台岗位职责、岗位制度、工作程序和标准进行落实和督导进行督导。 4. 合理分配本班组人员的岗位调配,检查交班本和备忘录,督导员工完成未尽工作; 5. 对前台的培训成效、安全工作、员工的行为规范负落实到位的责任,并将落实情况向主管反馈; 6. 对前台、餐厅收银的工作进行现场督导,现场纠正,提高满意度。 7. 确保工作区域的卫生清洁状况和布置规格,达到酒店规定的标准; 8. 完成上级领导安排的其他事宜。 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
1、贯彻落实前厅部的销售策略和计划,向上对酒店经理负责,直接下属交前厅服务领班。 -
1)协助并指导客房领班、客房服务员、PA保质保量完成各项工作任务; 2)全面负责客房部各项运营成本的控制; 3)确保酒店客房产品的各项指标达到公司运营标准; 4)负责客房对客服务的高标准执行;
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