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- 五险
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
1、身体健康，能高空作业（无恐高症）； 2、能做电焊和氧割 ，有电工电焊证； 3、能接受经常出差； 4、有机电或机械修理工作经验者优先； 5、人品端正，身体健康，具有良好的服务意识和团队意识； -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 工作餐
1、负责厂区生产设备的维护、维修和保养、进行设备管理，对厂区电路进行维护、维修、对机器设备、电力设备定期检查、排除隐患； 2、上级安排的其它维修等工作； 基本要求： 1、有电工证，具备一定的维修电工专业知识 -
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
设备的运行，维保及各种表单记录等，监督检查各项目的安全管理工作； 12、接待住户热情、有礼、有耐心；不含糊其辞，推卸责任，积极、主动解决问题； （二）任职要求 1、中专/高中（含）及以上学历；有低压电工作业证 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
任职资格： 1、身体健康，年龄在45岁以下； 2、1年以上工作经验，具备低压电工证（特种作业操作证）； 3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范 4 -
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 培训提升
负责制衣厂各类设备的检修工作 2.负责制衣厂各类设备的日常保养和维护工作 3.跟踪设备故障情况，确保设备正常使用 岗位要求 1.中专及以上，35岁以下 2.具备1年以上制衣设备维修经验优先 3.有电工证者优先 -
- 五险
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 培训提升
- 接受毕业生
主要负责生产车间用电设备及线路的安装、检查机维护等 -
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 工作餐
岗位职责： 1、对公司范围的机械设备进行维护与保养，定期进行检修，负责机械设备的安装、拆除工作； 2、做好水、电等设备和线路等的巡回检查工作并进行记录，保证公司范围区域内的设备完好，确保设备可以正常运转； 3、为设备的配件、材料做好替换准备，并做好登记，妥善保管； 4、指导和帮助相关工作人员进行正确操作，对违规操作的人员及时制止； 5、与其他相关工作人员相互合作相互配合，共同完成机械设备的维修和故障排除。 岗位要求： 1、持低压电工证； ... -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
改造等工作，制定与落实设备检修、改造、保养计划； 3、能及时有效地解决现场设备故障或技术问题； 4、初中及以上学历或者被证实具备多年的经验； 5、会维修离心泵工作经验者优先； 6、熟悉机械知识，熟悉电工 -
- 五险
- 提供住房
- 工作餐
月休六天、提供员工宿舍、一日三餐、入职可购买五险 男士，须持电工证，要求酒店电工工作经验。 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 年终奖
会看图纸，负责配电箱装配和调试以及技术管理相关工作，动手能力强，6天/周工作制。 -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
1.负责小区物业水电设施的检查.完成日常保养和维修工作, 2.定期检查供水供电设施的性能状况.维修水电故障.发现问题及时排除.确保水电正常供应. 3.坚守岗位.工作态度严谨负责.严格执行操作规程. -
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
1.中专/中技以上学历，44岁以下，持有效电工证，具有工厂维修电工相关工作经验，懂PLC编程。 2.工作认真负责，耐心细致，有良好的职业道德和职业素养。 -
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 每月单休
1、年龄20-48岁，男性，身体健康、视力良好，能吃苦，服从指挥； 2、有2年以上电工岗位工作经验； 3、有较强逻辑思维能力和动手能力； 4、有较强的独立解决故障的能力. -
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
1、负责园区设备的维修和保养; 2、有维修相关方面一到三年的经验； 3、能吃苦耐劳，服从安排； 4、有电工证。 -
- 提供住房
- 加班补贴
- 工作餐
年薪：16-18万 派往国家：刚果金 岗位要求：年龄30-48周岁，初中及以上学历，具有6年以上相关工作经验，能够独立带领工人完成水电安装等工作，身体健康，服从领导安排。 面试方式：简历表选人（专用版本），电话/视频面试 合同周期：两年一签 签证办理周期：1.5个月左右 福利待遇：包吃包住，发放劳保用品，生活保障由公司统一安排。 说明： 1.本岗位需服务费，出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。 2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生自行承担。 备注：本岗位为国内企业，求职者与国内用人单位签订劳动合同，正规工作签证出境，工资由用人单位直接发员工，项目更稳妥工作...
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