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1.规范各部门运作，负责项目内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行及完善相关的政策和制度。 2. 全面负责项目的人员管理、物品管理和现场管理，确保工作计划顺利完成，部门员工的管理、指导、培训及评估。 3. 定期进行现场品质检查，提出整改意见并监督，直至整改完成，确保高品质的服务。 4. 督促属下管理人员的日常工作，检查各项工作的落实完成情况，并依据公司要求按推进时间督促实施。 5. 建立、维护社会各有关单位及协作单位良好的公共关系，树立良好的企业形象。 1.熟悉物业管理的运作流程及物业相关法律法规，有相关管理工作经验两年以上。 2. 有较强的领导能力和组织能力，执行能力强，善于... -
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1、在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验； 2、精通项目管理，并有独立实施项目管理操作的成功经验； 3、熟悉行业动态及运营发展趋势； 4、具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力； 5、优秀的统筹、分析、综合、归纳能力； 6、熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施； 7、具有较强的团队领导力； 8、具有解决复杂问题的能力； 9、良好的口头及书面表达能力； 10、熟练使用办公软件； -
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1、在保安或物业服务行业或相关工作经验5年以上、有独立运营与管理公司的经验和监管品质。 2、熟悉公司日常运营及管理，掌握公司各部门工作流程，调查分析各类信息，督促检查、组织实施总经理安排的工作。 -
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2．对消防设施，监控设施及公司固定资产定期维护； 3．监督组织当班的保安及执勤工作，及时纠正和登记违纪违章现象。 4．负责全体保安人员的考勤，负责协调班与班之间的工作关系。 5. …… 监督全体保安人员着装整齐，文明执勤，礼貌待人，树立良好的保安形象，严格落实公司相关规章制度，完成绩效考核工作。 6．及时做好上传下达和请示汇报工作。 …… 1．有2年以上同岗位工作经验者优先； 2．掌握保安队员的思想动态，做好思想工作。 3．具有保安队伍管理经验，纪律性，执行力组织能力强，有高度责任感，服从管理； 4、无犯罪记录，退伍军人优先。 -
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要求：18岁—45岁 男女不限，女生1.6米以上，男生1.65以上，男生为主 要求无案底，身体健康 住宿：包住不包吃 工作时间：12个小时包含吃饭时间，两班倒，月休四天。包住不包吃， -
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1、守护出入口和主要位置，观察或使用专用器材，探测、检查进入人员及车辆等，并对可疑情况及时处理并上报 2、巡视、检查、警戒特定区域、地段和目标，定时检查消防设施，进行安全隐患排查，维护负责区域正常秩序 3、护送指定人员、物品安全抵达指定地点 4、实时保护服务对象的人身及财产安全 5、负责来访客户的接待指引工作 6、应对防火防盗、临时性以及领导交代的其他工作 -
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1.男性，身高170cm以上，年龄45以下（优秀者可适当放宽要求）；女性，监控室工作； 2.服从安排、踏实肯干； 3.维护门岗秩序（做好来访人员登记） 4.热情服务业主，有服务意识； 5.有相关工作经验、退伍军人优先；懂维修的优先考虑； -
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1、守护出入口和主要位置，观察或使用专用器材，探测、检查进入人员及车辆等，并对可疑情况及时处理并上报 2、巡视、检查、警戒特定区域、地段和目标，定时检查消防设施，进行安全隐患排查，维护负责区域正常秩序 3、护送指定人员、物品安全抵达指定地点 4、实时保护服务对象的人身及财产安全 5、负责来访客户的接待指引工作 6、应对防火防盗、临时性以及领导交代的其他工作 -
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1、坚守岗位，按时交接班，认真巡查，注意发现和及时消除各种隐患 2、认真写好当班记录，做好交接班登记工作手续 3、负责项目各区域的消防器材检查 4、定期检查消防栓的供水和压力情况 5、严格执行车辆出入规定，挥引导进出车辆和车场的安全管理，维持车场秩序，保持消防通道的畅通 1、身高1.70M以上，退伍军人或接受过安全治理及消防培训者优 2、有很好的沟通能力、态度和蔼 3、熟悉治安管理条例、消防安全知识 4、具备解决突发事件的能力 5、工作细致认真，良好合作意识 -
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岗位描述 1.负责酒店日常巡检，安全保护工作。 2.配合停车、行李提取服务。 3.,维护酒店公共场所秩序; 4.对公共区域的设施设备、房屋、环境等进行维护和管理 5.完成领导安排的其他工作。 6.懂得消防设施设备管理及消防知识者优先 岗位要求:男性优先，退伍军人优先，身体健康，责任心强，吃苦耐劳，执行能力强。
约 10 个岗位
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